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110件中 81~100件を表示

製品の原産地管理業務/株式会社日立ハイテク

【年収450万円~】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~880万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【職務内容】
品質保証本部 品質管理センタ 規格法令グループにて正しく原産地を判定/管理した製品の市場提供をするため、原産地管理を中心とした、工場内の運営、教育、法令管理業務をお任せします。

【具体的には】
・原産地判定管理に関する法令に則った原産地判定の仕組みの構築と、その運用サポート業務
・原産地の判定および原産地証明書の発給申請手続きに関する場内運営、教育、法令管理の推進

【仕事の魅力】
・対象となるのは、(日立HT)(那珂地区)の製品である、医用機器、バイオ分析機器、電子顕微鏡、半導体製造/評価装置であり、複数の業界、製品に携われます。
・(日立HT)(那珂地区)にて手掛けている製品の原産地管理について、場内で主導的な立場で運営、教育を進めていく業務です。
・原産地管理においては、原産地判定管理に関する法令に則った原産地判定の仕組みを構築し、その運用をサポートする業務に携われます。
・原産地業務は海外が対象となるため、グローバルな視野で業務に取り組めます。
・世界トップクラスシェアの製品を複数保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。また、ベテラン社員も在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。

【組織体制】
グループは3つあり、全体で50名程度の社員が在籍をしております。
・管理グループ:全社の品質KPI管理と監視、組織連携、品質設備管理
・規格法令グループ:製品安全・原産地・製品技術法令規格の対応と仕組み構築・改善
・品質・環境グループ:モノづくりのQMS/EMS推進

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医療機器の品質向上エンジニア(臨床検査用生化学・免疫自動分析装置など)/株式会社日立ハイテク

【年収450万円~】【リモート勤務相談可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~880万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【職務内容】
同社医用システム製品(臨床検査用生化学・免疫自動分析装置など)の品質確保、品質保証業務を担っている品質保証本部 医用システム品質保証部にて、以下業務を受持っていただきます。

【具体的には】
・新製品開発工程における設計書の確認・試作品の評価検証、デザインレビュー
・製品出荷試験
・生産品から収集したデータの統計的品質管理(事実情報から要因分析)
・製品の設計変更(機能向上・部品改廃・原価低減等)時、変更の妥当性をドキュメントや実機で検証・評価して
問題が製品に作り込まれることを防止する。
・製品リリース後に発生する品質問題(不具合など)の解決に向けた原因究明、関連部署への対策推進を指示
・コラボレーション先(海外・国内)との連携、定例会議の開催や連絡による相互理解と協業の促進

【入社後お任せする業務】
社内における製品の品質確保のみならず、お客様及び海外グループ会社、協業会社から寄せられるご意見やクレームに対応しながら製品品質の確保と改善に携わっていただきます。
当初は完成製品の出荷検査や設計変更内容の妥当性確認を担当し、製品や環境・ルールを習熟するにつれて開発工程およびフィールドで発生する品質問題の解決やお客様との連携にも関わっていただきます。
同社のラストマンとして、お客様のために行動することを期待しております。

【配属組織について】
〇組織構成
医用システム品質保証部 24年度 110名 13グループで運営
部長1名、主任技師15名、技師30名、総合職37名、研修員4名、基幹職3名、シニア4名、派遣16名

〇組織のミッション
医用システム製品に対する品質確保と品質保証のための責任と権限を有しており、臨床検査用生化学・免疫自動分析装置などの品質保証、市販後管理を担っております。

〇ミッション実現に向け現在目指していること
・品質問題の早期解決、開発案件の不良要因潰しこみ力を強化する。
・海外コラボ協業会社との関係強化及びグローバル人材の育成品質保証人材を育成する。
・品質データのデジタル化を推進しており、取得したデータの解析結果から品質問題の未然防止を図る。
・デジタルおよびネットワークソリューション製品に対する品質保証力を強化する。

〇キャリア採用入社事例
・ネットワークハブの設計者
・金型成型機の設計者

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組込ソフトウェア開発マネージャー(制御・画像処理)/株式会社日立ハイテク

【年収900万円~】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
半導体検査装置、生化学分析計、電子顕微鏡などに搭載される組込ソフトウェアの設計・開発およびチームマネジメントをお任せします。
システム制御、画像処理、信号処理などのソフトウェア開発を通じて装置機能の高度化を推進するポジションです。

【具体的には】
・組込ソフトウェア開発の計画/仕様策定
・組込ソフトウェアの設計/開発(システム制御/画像処理/信号処理など)
・製品認定フェーズ担当者への技術アドバイスおよびフィードバック

<配属先について>
配属先はモノづくり・技術統括本部 設計戦略本部 システム設計部 組込みシステム第二グループです。部全体で75名が所属しています。

<業務環境について>
入社後は経験に応じて製品や開発領域を段階的に担い、OJTを通じて製品理解を深めながら業務の幅を広げていきます。

<働き方について>
残業時間は月20~30時間程度です。在宅勤務も可能ですが、実機を使用した開発が多いため出社が基本となります。出張は展示会や学会への参加などで年に数回程度です。

<ポジションの魅力>
半導体検査装置、生化学分析計、電子顕微鏡など幅広い装置に関わることができ、技術領域を横断したソフトウェア開発に携わることができます。装置機能を実現するソフトウェアのライブラリー化を組織横断で推進しており、全社の開発生産性向上に貢献できる環境です。また、顧客要求仕様の実現に向けた開発が中心となりますが、次世代技術の開発にも関わることが可能です。

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電気回路設計マネージャー(アナログ・FPGA)/株式会社日立ハイテク

【年収900万円~】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
半導体検査装置、生化学分析計、電子顕微鏡などに搭載される組込みハードウェア(電気系)の設計・開発およびチームマネジメントをお任せします。
検出系・駆動系・電源系などのアナログ回路設計、FPGAを用いたデジタル回路・基板設計を通じて装置機能の高度化を推進するポジションです。

【具体的には】
・組込みハードウェア開発の計画策定および仕様策定
・信号処理/センサ/駆動/電源などのアナログ回路設計
・FPGAを用いたデジタル回路および基板設計(CPUボード/マイコンボードなど)
・製品認定フェーズにおける技術支援およびレビュー

<業務環境について>
入社後は経験に応じて製品や開発領域を段階的に担い、OJTを通じて製品理解を深めながら業務の幅を広げていきます。

<配属先について>
配属先はモノづくり・技術統括本部 設計戦略本部 システム設計部 組込みシステム第一グループです。部全体で75名、配属グループには約40名が在籍しています。

<働き方について>
残業時間は月20~30時間程度です。在宅勤務も可能ですが、実機を使用した開発が多いため出社が基本となります。出張は展示会や学会への参加などで年に数回程度です。

<ポジションの魅力>
半導体検査装置、生化学分析計、電子顕微鏡など幅広い装置に関わることができ、技術の幅を広げることが可能です。自身で設計したものを試作段階で組み立てるなど、一貫して手触り感のある業務に携わることができます。顧客要求仕様の実現に向けた開発が中心となりますが、FPGAに代わるデバイスの開発など次世代技術の開発にも関わることができます。

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生産管理(半導体検査装置・電子顕微鏡・医用製品)/株式会社日立ハイテク

【年収450万円~】【リモート勤務相談可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~880万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【職務内容】
モノづくり・技術統括本部 那珂地区生産本部 生産管理部にて同社製品全般の生産管理業務をお任せします。

【具体的には】
・生産計画(大日程、中日程)立案業務
・工程進度管理業務
・納期管理業務
・在庫管理業務
・生産管理業務におけるDX推進

【仕事のやりがい・魅力】
・当該部署は日立ハイテク 那珂地区の製造部門に属しており、装置に関係する設計部門や調達部門、品質保証部門と同一敷地内にあり、一体となってモノづくりをしているため、モノづくりの上流から完成・出荷までを身近に感じて業務に取り組むことができます。
また、ルーチン業務ではないため、日々多種多様な製品に携わることができるため、ものづくりの面白さと醍醐味を感じることができる環境です。
・当部署はグローバルトップの製品を生産の要として支えており、出荷された各製品が「世界中に暮らす人々の健康と幸福」に貢献している。社会貢献性の高い仕事です。
・対象製品市場は堅調に成長(年平均成長率:2~4%)しており、今後新興国市場の成長も含めて、更なる市場成長が見込まれます。

【組織構成】
・モノづくり・技術統括本部 那珂地区生産本部 生産管理部 約70名
 ー那珂事業所の受注・受注取り纏めや、生産計画、生産システム改善を担う組織です

【働き方】
・入社後すぐは基本的に出社をしていただきますが、後々は出社週3回、在宅週2回など、ハイブリットな働き方をしていただくことが可能です。
・平均残業時間月20~30時間

【教育・育成支援】
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)など

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電動車(HEV・EV)ポジションサーチ【第二新卒】/日立Astemo株式会社

【年収450万円~】【リモート勤務可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ご経験やスキルに合わせて書類選考を実施いたします。
書類選考通過者には通過ポジションと面接日程調整のご案内をさせていただきます。
【仕事の魅力・やりがい】
自分たちで開発した製品を世界中の自動車に載せられることが仕事の魅力です。グローバルサプライヤーのため、国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、世界中の完成車メーカーと二人三脚で自動車の未来をつくるお仕事です。また、日立製作所をはじめ日立グループ各社との研究・技術交流もありグループの総合力を活かして、最先端技術の開発に取り組むことができます。
【働き方について】
多様な人財がより自分らしく働き、成果を出せるよう、時間や場所にとらわれずに柔軟な働き方が選択できる環境を整えています。コアタイムなしフレックスタイム勤務制度をはじめ、在宅勤務制度といったワークスタイルを整備。セキュアでパワフルに仕事ができるモバイルツールの配布も行い、効率的かつ、多様な働き方の実現に努めています。また、個人の自律的なキャリア開発の促進・支援に力を入れています。「自分のキャリアは自分で切り拓く」という意識を醸成するため、定期的に上長とキャリア面談を実施。なりたい自分の姿を明確化し、その実現に必要な知識やスキルを計画的に習得できるようさまざまな研修を提供しています。また、社内公募制度やグループ公募制度もあり、一人ひとりの新たな挑戦を積極的に後押ししています。

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電動車(HEV・EV)生産技術/日立Astemo株式会社

【年収450万円~】【リモート勤務可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
xEVビジネスユニットでは、今後、自動車の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品を世界中の自動車メーカに提供しており、世界の環境負荷低減に貢献しています。電動車のインバータ、モータに関する生産技術業務をお任せいたします。ご希望やこれまでのご経験に併せて職種を決めるオープンポジション求人です。
【想定ポジション】
■モータに関する生産技術
・工法開発/工程設計
・PLCプログラミング
・量産ライン、自動化設備立上げ
・画像処理 AI、Deep Learning
・DXの導入
■電動車向けインバーター、パワーモジュール製品関する生産技術者
・工程設計、設備仕様検討
・PLCプログラミング、PCプログラミング
・機械設計(2D・3D CAD)、シミュレーション解析
・その他(画像処理、Deep learning、IoT、要素技術開発等)
■電動車用モータ・e‐Axleに関する生産技術(工法開発、工程設計、設備開発)
・工法開発(新工法の検討、生産条件の検証)
・工程設計(量産手順の明確化、設備仕様書の作成)
・設備開発(設備メーカーと協力、連携し、設計した工程、設備仕様を具体化)
・設備立上げ、設備検証(設備動作、完成品品質)(開発した設備の実用化)

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電動車(HEV・EV)品質保証/日立Astemo株式会社

【年収450万円~】【リモート勤務可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
xEVビジネスユニットでは、今後、自動車の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品を、世界中の自動車メーカに提供しており、世界の環境負荷低減に貢献しています。電動車のインバータ、モータに関する品質保証業務をお任せいたします。
ご希望やこれまでのご経験に併せて職種を決めるオープンポジション求人です。
【想定ポジション】
■量産品質保証業務(インバータ、半導体パワーモジュール、eAxle等)
・品質管理 /ライン管理業務
・プロセス検証や設備認定等のライン付随業務
・製品分解 /解析/検証業務(返却品調査 /工程内不良解析等)
・社内外向け各種レポート作成/報告
・対顧客/サプライヤのフロント対応業務
■モータに関する品質保証業務
・ダイナモベンチでのモータ特性計測/各種耐久評価
・振動試験機/環境試験機での各種耐久評価
・開発/試作品の出荷品検査
・実験結果報告書作成 
・実験設備の改善/導入
・顧客や関係部署との交渉
■信頼性評価業務(インバータ、モータ、半導体パワーモジュール、eAxle等)
・モータの信頼性評価(性能試験、耐久試験、試作品出荷試験等)
・要素評価(強度、ひずみ、軸力の計測等)
・試験計画作成、試験要領書作成、試験報告書作成
・不具合品解析

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電動車(HEV・EV)電気回路/日立Astemo株式会社

【年収450万円~】【リモート勤務可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
xEVビジネスユニットでは、今後、自動車の中核となる電動車(EV・HEVなど)向けの先進的な電動パワートレイン製品を、世界中の自動車メーカに提供しており、世界の環境負荷低減に貢献しています。一人ひとりが重要な業務を任せてもらえるため、やりがいやエンジニアとしての成長を感じられると考えます。チーム全体で成果を出すためにコミュニケーションを重要視しておりカテゴリ毎の垣根が非常に低い事が特徴として挙げられます。
【想定ポジション】
■電動車(BEV・HEV)用インバータ、モータの電気(電機)設計担当者募集
・電気材料設計(電線被膜・絶縁紙)・評価
・電工技術・絶縁性を考慮したステータ巻線設計・製図
・モータの試作部品手配および試作データの収集と分析
・モータドライブシステム(e-Axle)の性能計算
■e-Axle用モータの設計の電気系担当者募集
・車両メーカーからくる製品要求の分析
・e-Axle用モータの製品仕様の検討と設計
・e-Axle用モータの仕様検討や性能検証
・顧客との仕様折衝
■電動車(EV・HEV)用インバータのハードウェアシステム設計
・主回路設計
・部品の熱設計・温度保護設計
・設計報告書作成 
・開発日程管理

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自動運転/先進運転支援システム(AD・ADAS)×SDV(ソフトウェア・デファインド・ビークル)/日立Astemo株式会社

【年収450万円~】【リモート勤務可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ご経験やスキルに合わせて書類選考を実施いたします。
書類選考通過者には通過ポジションと面接日程調整のご案内をさせていただきます。
【想定ポジション】
■電動パワートレイン用組込ソフトウェアの設計業務
■車載ソフトウェアプラットフォームに関する開発業務
■車載ソフトウェア開発環境およびプロセスに関する開発業務
■自動運転/先進運転支援システムの設計開発
■ECUシステムのシステム設計および技術マネジメント、信頼性、セキュリティ開発
■ゲートウェイECUのソフトウェア設計開発

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SDV(ソフトウェア・デファインド・ビークル)開発・設計・検証/日立Astemo株式会社

【年収450万円~】【リモート勤務可】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ソフトウェア事業部では、日立Astemoの多種多様な製品のソフトウエア開発を担っています。ソフトウェア事業部では、大きく3つの部隊があります。(1)製品ソフトウェア開発、テスト、開発プロジェクトの管理を行う部隊(2)ソフトウェアの信頼性・効率化・先進化を支える共通プラットフォームの開発、開発環境や開発プロセス等の共通技術を担う部隊(3)ソフトウェア開発プロジェクト・プロセスに関するソフトウェアの品質管理を行う部隊
いずれも日立Astemoの将来を担う主力製品を扱っており、また海外自動車メーカーとの業務もあり、やり甲斐とチャレンジしやすい風土が整っています。
【想定ポジション】
■車載ソフトウェアプラットフォームに関する開発業務
■車載ネットワーク・ドメイン制御ユニットのソフトウェア開発業務
■電動パワートレイン用組込ソフトウェアの設計業務
■車載ソフトウェア開発環境およびプロセスに関する開発業務

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新規事業開発/CYBERDYNE株式会社

【年収600万円~】【茨城本社】【転勤なし】【上場企業】【転職者インタビューあり】

勤務地
茨城県つくば市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
人・AIロボット・情報系を融合複合した新領域「サイバニクス」を駆使し、深刻化する様々な社会課題を解決するため、世界初の装着型サイボーグや次世代型ロボットモビリティ、人情報取得システム、ヒューマンビッグデータを集積・解析・AI処理する統合サイバニックシステムなどを開発しています。自社で開発したプロダクトをいかに現実の事業としていくのか、ビジネスクリエーションに携わっていただける方を募集しています。以下業務について、ご自身の専門性を発揮しやすい業務を担っていただきます。
【具体的には】
(1)上市前製品・サービスの社会実装推進 ■製品やサービスのコンセプト企画立案や事業デザイン ■スピーディな社会実装を実現しうる事業計画の立案と推進体制の構築 ■国内外の様々なステークホルダーとの交渉や調整(あれば尚可) (2)既存事業の成長・収益化推進 ■市場やユーザーのニーズを踏まえた製品やサービスの改善コンセプト立案 ■事業成長や収益化に向けた事業の再構築やリブランディング ■ステークホルダーやパートナーとの交渉や調整(あれば尚可) (3)マーケティングコミュニケーションおよびプロモーション ■製品やサービスに関する情報戦略の企画立案 ■顧客とのコミュニケーションプランの企画立案 ■国内外のメディアリレーションやパブリックリレーション

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土木コンサルタント(発注者支援業務)/株式会社緑エンジニアリング

【年収500万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県龍ケ崎市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国土交通省(関東地方整備局)が発注した土木事業(道路工事)の発注者支援業務として、以下をお任せします。同一プロジェクトに複数名の社員が携わりますので、その中での分担等により全部または一部を担当します。
■工事監督支援
・設計図書に基づく工事受注者に対する指示、協議に必要な資料作成 ・工事受注者から提出された承諾・協議事項などの設計図書との照合 ・現地の確認及び調査並びに検討に必要な資料作成 ・使用材料や施工状況について設計図書と照合 ・施工状況の把握、不可視部分や重要構造物の確認 ・地元及び関係機関との協議・調整に必要な資料の作成 ・工事検査等への臨場 ・災害発生緊急時における情報収集等。
■積算技術
・積算に必要な現地調査を行う ・工事発注図面及び数量総括表(数量計算書)の作成 ・積算資料作成 ・積算システムへの積算データ入力(データリストの作成)
※自宅から国土交通省関東地方整備局の出張所に出勤し、そこから工事現場に移動して業務をしたのち、出張所に戻り退勤という流れになります。

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生産管理(貿易実務含む)/株式会社三栄製作所

【年収400万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県笠間市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製造部生産管理チームに所属し、主に購買、資材管理、生産計画、出荷などを担うことを期待します。
【具体的には】■生産管理部は、国内・海外(子会社含む)の購買、資材管理、生産計画、出荷を担っています。 ■貿易実務にも携わっていただくことを想定しています。

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製品開発・機械設計リーダー(候補)/株式会社三栄製作所

【年収450万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県笠間市
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
エレベーター用巻上機等の製品開発・機械設計部門のリーダー候補としての活躍を期待します。
【具体的には】■自社製品シリーズの製品開発・製品改良 ■担当プロジェクトごとの顧客要望に基づいた製品開発・製品カスタマイズ ■新しく建築された建造物に用いる巻上機のほか、日本国内に設置されている既存建造物の巻上機の交換・修理・保全 ■従来からのギアードタイプに加えて、概ね2000年から新たに設置される巻上機はPMギアレス巻上機(機械室がなく、昇降路内に巻上機と制御盤が全て設置をされているタイプ)が主流となっています。

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経営管理部(IT担当)/株式会社三栄製作所

【年収400万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県笠間市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経営管理部に所属し、総務・人事・経理といった業務に加えて、IT担当として社内SE・ヘルプデスク機能を担うことを期待します。
【具体的には】■同社では経営企画部が総務・人事・経理といった管理部門全般を担っています。 ■現在IT領域に深い知見を持つ社員がいないため、管理部門業務を行いつつ、社内のIT担当を担っていただきます(IT領域の業務は日常的に発生するわけではないため、それだけで一人工の業務量がないため)。 ■社内で用いるシステムを自社開発することは考えていませんので、外部ベンダー等とのコミュニケーションや社内からの問い合わせ対応などを想定しています。

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指サック・ゴム手袋等の製品開発/ハナキゴム株式会社

【年収400万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県牛久市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
技術課に配属となり、ラテックスやゴムを原料に特殊な技術を用いて、指サックやゴム手袋等の製品開発をお任せします。
【ポイント】■技術課は現在5名体制 ■一般向けのほか、医療用、製造用(半導体等)向けの特殊なものまで存在します。 ■ユーザーの使用環境に応じて、適切かつ使い勝手の良い原料や形状を検討するため、基礎的な化学知識が必要となります。 ■製品開発は営業と同行してのユーザー訪問、量産決定後の製造工程の検討、品質問題の解決等も含みます。

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調達/株式会社日立ハイテク

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~880万円
雇用形態
正社員
仕事内容
購入品にかかわるQuality(品質)、Cost(価格)、Delivery(納期)管理を担うポジションです。
国内外の最先端技術を持ったサプライヤーとの技術提携、共同開発により、製品競争力、付加価値を高めるために、開発上流段階における調達参画の重要性が高まっています。
定型的な調達業務だけでなく、既存の概念に捉われず攻めの姿勢で調達を行える人財と一緒に、調達から技術レベルの底上げを図っていきたいと考えています。

【具体的には】
那珂地区で製造をしている装置に使用する直接材の調達業務をご担当いただきます。
対象は当社が開発/設計する半導体検査装置、電子顕微鏡、医用/バイオ分析製品等に必要な直接材です。(間接材は日立グループ全体で調達しているため、主に直接材の購買をご担当いただきます。)
社内外の関係各部署と連携し、取引先の選定、価格交渉、生産状況に応じた納期管理を行っていただきます。
※担当社数は決まっておりませんが、機械部品、電機部品等、品目や取引先ごとに担当を決めています。入社後、基本業務に携わっていただいた後、これまでのご経験、能力/スキルに応じて担当をアサインさせていただきます。

【取引先 (調達先) 】
国内7割、海外3割(欧米、中国等)

■配属先
サプライチェーンプラットフォーム統括本部 調達本部 那珂調達部/戦略調達部

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調達管理/株式会社日立ハイテク

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
450万円~880万円
雇用形態
正社員
仕事内容
調達本部調達管理部にて那珂地区で製造をしている装置に使用する直接材の調達業務をご担当いただきます。
当社もしくは当社グループ会社が開発/製造する半導体検査装置、電子顕微鏡、医用/バイオ分析製品、分析機器等に必要な調達品の調達戦略の企画立案および調達管理をご担当いただきます。
社内外の関係各部署と連携し、サプライヤー管理および各種予実算管理等の調達関連業務を行います。

昨今、国内外の最先端技術を持ったサプライヤーとの技術提携、共同開発により、製品競争力や付加価値を高める為、開発上流段階における調達参画の重要性が高まっています。
定型的な調達業務だけでなく、既存の概念に捉われず攻めの姿勢で調達を行える人財と一緒に、調達から技術レベルの底上げを図っていきたいと考えています。

【具体的には】
・当社の調達横断施策の立案/推進および調達額、原価低減額等の予実算管理
・法令対応(下請法、建業法、印紙税法 他)および関連部署への教育計画/実行
・各種監査(国税局、公認会計士、日立グループ、自己監査)、および内部統制(J-SOX)対応
・調達部門の経費・固定資産管理、情報セキュリティ対応、CSR/サステナブル対応
・サプライヤマネジメント(口座管理、サプライヤー基本情報の調査対応、契約書管理 サプライヤー評価 他)
・部内インフラ対応およびDX推進(業務改革・合理化)支援

■配属先
サプライチェーンプラットフォーム統括本部 調達本部 調達管理部

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測量士・測量技術者/株式会社大貫測量設計

【年収500万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県東茨城郡茨城町
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国有林等の森林地域の保全、県内の地域社会のインフラの維持・更新に貢献するために測量設計コンサルタント業務をお任せします。

【具体的には】
▼発注者との打合せ
▼収集した情報をもとに現地踏査・測量
(基本的に2~3人1組で班を作り実施)
▼解析~報告書作成など

<案件>
*官公庁の案件が約7割です。
*工期等は様々ですが、ご経験や保有スキルに合わせた仕事から徐々にお任せしていきますので、その点はご安心ください。

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110件中 81~100件を表示

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