電子回路設計・基板設計・開発エンジニア／CYBERDYNE株式会社
【年収400万円〜】【茨城本社】【転勤なし】【上場企業】【転職者インタビューあり】
求人内容
- 仕事内容
- 医療・介護福祉・生活支援領域における革新的なロボットの電子回路設計・基板設計・開発に関する業務 をご担当いただきます。
【具体的には】■試作機及び製品の設計、開発、検証 ■仕様書/試験記録/取扱説明書等の文書作成 ■量産品の製造フォロー、品質向上対応 ■PLC及び電気回路設計（設備設計）、仕様決め ■ユニットの設置作業、故障、トラブル時の調査 - 募集背景
- 増員募集
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ■電気・電子系、情報系の大学・大学院を卒業された方 ■電子回路設計(五年以上)・パターン設計の経験がある方 ■デジタル・アナログ回路両方の経験がある方 ■外注管理ではなく自ら設計を行なっている方 ■関連部署と折衝/交渉ができる方
- 優遇要件
- ■C言語による組込系プログラミング ■EMC対策の経験がある方 ■産業機械、ロボットの電子回路設計・基盤設計・開発の経験者
勤務条件
- 勤務地
- 茨城県つくば市
- 転勤有無
- 転勤なし
- 想定年収
- 400万円〜650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当(全額支給) 残業手当 退職金制度 従業員持株会(奨励金あり) - 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始休暇（12月29日から1月4日） 慶弔休暇 有給休暇
企業情報
- 業種
- 機械関連（メーカー）
- 特徴
- ■【概要】筑波大学システム情報系・サイバニクス研究センター研究統括 山海嘉之教授の研究成果で社会貢献するため2004年6月に設立された大学発ベンチャー。ロボット産業、IT産業に続く新産業『サイバニクス産業』を創出し、人とテクノロジーが共生し相互に支援し合う『テクノ・ピアサポート社会』の実現を目指している。 ■【主力製品】主力製品であるHALは装着することによって身体機能を改善・補助・拡張・再生することができる世界初の装着型サイボーグ。 ■【グロース上場の注目企業】設立からわずか10年（2014年）で東証マザーズ（現在：グロース市場）に上場を果たし、一時は時価総額3000億円を超えるほど市場から注目を集めた。 ■【日本ベンチャー大賞】2017年には第3回日本ベンチャー大賞において内閣総理大臣賞（事業の新規性や革新性、グローバル市場への進出や社会課題の解決といった事業のビジョンなどに関し、最も評価の高いベンチャー企業に対して付与される）を受賞。 ■【100億円ファンド】CYBERDYNE株式会社及び連結子会社であるCEJキャピタル株式会社が設立したCEJファンド（100億円規模）を通じて、人や生活の支援に関する医療・ヘルスケアやロボティクス・AI・ビッグデータ・IoH/IoT(ヒトとモノのインターネット)などサイバニクスに関連する分野におけるスタートアップ企業への投資と事業支援を行い、『サイバニクス産業』の創出を更に大規模に加速させている。 ■【株式報酬】社員に対する株式報酬(ストップオプション)も目的の一つとして、2023年2月21日に自己株式4，000，000株(取得価額1，188，000，000円)を取得。今後の企業価値向上に伴い社員に還元していく方針を定めている。 ■【勤務地：つくば市】筑波大学やJAXAなど国等の研究・教育機関をはじめ、約150の民間の研究機関・企業等が立地しており、2万人に迫る研究者を有する日本最大の研究開発拠点。秋葉原まで最速45分と首都圏へのアクセスが良く、豊かな自然と高度な都市機能が両立している。また「教育日本一のまち」をスローガンに、2012年からは全市内で小中一貫学校の体制を開始するなど教育環境も充実しており、子育て世代の首都圏からの移住先として注目されている。
- 売上
- 43億5400万円
- 従業員数
- 281名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（茨城）
- 求人ID
- 22922
- 担当コンサルタントより
- ロボット産業、IT産業に続く新産業『サイバニクス産業』を創出するベンチャーであり、創業から10年でグロース市場に上場、一時は3000億円を超える時価総額を記録するなど注目を浴びている企業です。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦〜入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
